发挥政协协商优势  凝聚共谋发展合力

近年来，在山阳县委的坚强领导和倾力支持下，山阳县政协深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，紧扣“专门协商机构”职能定位，以政治引领为先导、以履职创新为抓手、以效能提升为目标，为打造“一都四区”示范县、建设“五好山阳”广泛凝聚人心、凝聚共识、凝聚智慧、凝聚力量。

一、强化政治引领，把牢政协协商“方向标”

始终坚持把党的领导贯穿政协工作全过程、各环节，确保专门协商机构建设不偏航、不走样。

一是全面加强党的领导。坚持把党的领导全面、系统、整体地落实到工作谋划、职能履行、自身建设等各方面，严格执行县委“五项制度”和“五个严禁”，着力构建“政协党组-机关党组-机关和专委会党支部”的组织体系，大力开展“五型党组织”和“五型机关”创建活动，持续推动政协党的组织和工作实现“两个全覆盖”。

二是精准把握履职方向。充分发挥县政协党组把方向、管大局、保落实的关键作用，自觉将协商工作置于党和国家事业发展全局中去思考、去定位，将年度协商计划纳入县委整体工作部署，确保协商议题与党委政府决策需求同频共振，协商进程与改革发展稳定实践同向发力，使协商建言真正服务于宏观战略部署和地方发展需求。

三是广泛凝聚政治共识。严格落实“第一议题”和“四个一”刚性学习制度，围绕党的创新理论成果、国家政策方针、重点中心工作、政协业务知识“四项重点”，扎实开展学习教育，定期举办集中培训、集体学习和研讨交流活动，积极引导广大政协委员切实将党的主张转化为社会各界的广泛共识和自觉行动，画好最大同心圆。

二、聚焦履职创新，激活政协协商“动力源”

面对新征程新任务，始终与时俱进推动履职创新，不断探索协商民主的基层实践。

一是建强协商阵地。完善优化政协全体会、专题议政性常委会、调研座谈会等传统协商形式，积极打造“委员会客厅+委员工作室+院落议事会”三级协商平台，探索运用远程协商、联动协商、恳谈协商、工作室微协商等新模式，突破时空限制，扩大参与范围，着力构建多层次、多维度的全域化协商格局，放大协商矩阵效应。

二是创新协商模式。将政企、社团、区域、委办、界别“五联动”作为推进协商工作走深走实的重要途径，针对文旅融合、民营经济发展、城市管理等课题，协调相关职能部门与重点企业、社团组织开展对口协商、专题协商、界别协商、提案办理协商及合作联组协商27场次，推动解决实际问题51个，不断推动政协协商向基层延伸。

三是丰富协商内容。紧紧围绕国家战略发展方向和县委县政府年度重点工作、重大改革举措，聚焦影响高质量发展的堵点难点问题、人民群众普遍关心的急难愁盼问题、涉及长远发展的前瞻性问题，精心组织开展“委员协商在一线，委员服务在身边”主题活动，以小切口做好大文章，奋力书写“有温度、带露珠”的履职答卷。

三、突出效能提升，彰显政协协商“新作为”

坚持以成果转化应用体现协商成效，着力推动效能建设，真正让“好建议”转化为“新举措”。

一是在建言献策上提质。坚持“无调研不协商”原则，充分发挥职能部门、智库专家、乡土人才和专业委员的参谋智囊作用，组织委员深入基层、掌握实情、科学分析，确保言之有据、言之有理、言之有度，推进西商融合、加快生态价值转换等协商成果在市政协全体会、常委会交流，助力特色产业发展、推进医共体建设等调研建议纳入县委、县政府决策。

二是在成果转化上求实。坚持政协各类协商会议邀请县委、县政府有关领导现场听取意见建议，建立健全协商成果报送、采纳、落实、反馈全闭环管理机制，加大民主监督和跟踪问效力度，推动有价值、可行的建议转化为政策选项、发展项目和民生实事，齐心协力推动山阳各项事业向高而攀、向优而进、向上而行。

三是在委员担当上尽责。加快完善履职能力培训、“五个一”委员作业、委员年度考评等一系列履职服务管理机制，着力提升委员的“四种能力”，为“两支队伍”履职提供制度化、程序化保障，引导委员知责思进、明责敢为，当好党的政策宣传员、界别群众代言人、协商民主实践者，以高质量的履职成效展现新时代政协委员的风采。

下一步，我们将认真贯彻落实此次会议精神，学习借鉴兄弟县区的好经验好做法，以更强的政治自觉、更大的创新勇气、更实的效能追求，不断深化专门协商机构建设，切实提高协商履职水平，为奋力谱写商洛高质量发展、现代化建设新篇章作出新的更大贡献。